株式会社ほほえみは、

僕が31歳の夏に設立した会社です。

会社設立の理由は、スタッフと一緒に楽しみながら

働ける職場を創りたいと思ったからです。

終身雇用制度が崩れ、世間では転職が当たり前に

なりました。その為、働く人間と会社の関係も、

お金や労働時間で割り切り、

それだけを尺度とする考え方も増えてきました。

僕が仕事として、介護を選んだ理由は、2つあります。

『単純に、お年寄りが好きだから』

『自分が年を取った時、自分が認知症になった時、自分が動けなくなった時、自分が入りたい施設をつくりたい。』

僕の目指す施設の入居者は、

サービスを受けるだけじゃなくて、

自分で出来そうな事は自分でチャレンジできる。

でも、もしかしたら、失敗するかも知れないから、

こっそりスタッフに見守ってもらえる施設。

自分の役割、居場所が施設の中で確保できる施設。

役割をこなしたら、皆から褒めてもらえる施設。

そんな施設を創る為に福祉の仕事を選びました。

この会社を設立するまで僕は、介護の仕事とは、

無縁な職業についていました。

福祉を経験した事のない僕は、会社の設立前に

ヘルパーの2級を受講して知識を習得し、

その後は相手に対する気配りを大事にしながら、

現場の仕事をしてきました。

これから介護の仕事を始める人にとって、

新しく覚える知識が多い事や、初めての排泄介助等は、

とても不安だと思います。しかし、介護の仕事は、

様々な人から『感謝』されたり、自分の創意工夫で

入居者の生活や人生を好転できるなど、

沢山のやりがいもあります。

介護ならではの大変さはありますが、

志や目標があれば未経験の人でも

楽しく働く事ができる職業だと思います。

私たち「ほほえみ」は、家庭的な雰囲気の中で、

一人ひとりに向き合った

質の高い個別介護を常に目指しています。

そして、常に成長しつづけるスタッフに恵まれました。

その結果『有限会社ほほえみ』は

『株式会社ほほえみ』へと成長し、

小さな施設１事業所から

５事業所へと成長しました。

あなたも、僕達と共に成長してみませんか？